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          依托鋼城圖書館開創職工學習新陣地
          發布日期:2021-12-01    作者:韓怡星    
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          “張工,我們午飯后去圖書館看會書,查閱下電氣自動化方面的資料。”“李書記,我們下午計劃在公司圖書館開展記者節活動……”職工口中的圖書館坐落在龍鋼公司憩園餐廳三樓,是龍鋼公司工業旅游景區創建的又一亮點。

          韓城司馬遷圖書館龍鋼分館自面向職工開放以來,堅持以“為職工服好務”為出發點,以打造智能、豐富、鮮活、舒適的閱讀空間為目標,努力開創龍鋼職工學習交流新陣地。

          依托鋼城圖書館開創職工學習新陣地

          依托先進系統,創造智能空間

          該圖書館引入基于阿法迪(RFID)射頻識別技術的圖書館智能信息管理系統,設有智能門禁系統、館員工作站、自動借還書機、智能檢測系統等,可向讀者提供閱讀、聯機檢索、復制、編輯、上網等便捷功能,實現了圖書館管理及服務的人性化、現代化、智能化和安全化。圖書館實行“總分館制”服務體系,實現與本地系統智能化圖書館資源共享、協同采編、統一檢索的借閱模式,通過與現代科技聯手,圖書館將在新時代發揮更加重要的作用,為職工及家屬創建閱讀的智能空間,提供智能高效的閱讀服務。

          依托鋼城圖書館開創職工學習新陣地

          拓展書籍資源,能量儲備豐富

          在創建初期,該圖書館通過購買新書、“淘寶”舊書、愛心捐贈等途徑,不斷豐富館內藏書。目前,已形成了工藝技術類、專業管理類、文學名著類及生活、文藝類為重點的多類別藏書體系,共計藏書1萬余冊,計劃藏書1.8萬冊。后期將持續豐富館內藏書,保障館內書籍資源既有經史典籍,又與時俱進,能夠滿足龍鋼不同年齡、不同工作崗位人員的閱讀所需,成為圖書館常在常新的智慧、能量補給站。

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          涵養人文氣息,增強職工歸屬感

          為進一步增強職工歸屬感,讓豐富多彩的活動成為職工的日常生活。該圖書館還通過開展愛心捐書、書法展、親子閱讀、象棋比賽、支部建設等活動,為職工提供書香園地。同時作為國家AAAA級龍門鋼鐵景區的文化館,館內還設立了習近平總書記系列圖書、公司黨建領航、廉潔自律閱覽區,文化墻推廣宣傳等,進一步提升公司文化內涵,營造出“處處是課堂、時時受教育”的濃厚學習氛圍。公司機關黨支部、能源檢計量中心質檢黨支部、品牌營銷部在圖書館舉辦了“愛心捐贈”“記者節”“培養閱讀習慣”等活動后,參與者紛紛表示,“鋼城圖書館不只是知識的供給站,更是學習交流的空間站。”

          “程總,職工家屬建議圖書館給孩子們辦繪本課。”“我們應積極考慮職工建議,做好調研,爭取滿足職工及家屬需求。”這就是龍鋼精神,把“一切為了員工幸福”作為發展的根本,凝聚龍鋼人的光和能量,助力企業行穩致遠、高質量發展。(龍鋼公司 韓怡星)

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