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          80后“小”班長的“大”風范
          發布日期:2016-08-19    作者:何光釗    
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          80后“小”班長的“大”風范

          剛出電梯口老遠看見一個人在指揮開鐵口,一邊用粗曠的嗓門嘶喊,一邊打著手勢比劃著,此人正是漢鋼煉鐵事業部爐前班長王夏兵。個子不高,皮膚黝黑,一身勞保服穿上,不細看還真認不出來。王夏兵是典型的80后青工,個性率真,全身上下有著一股激情和拼勁,是高爐爐前班長。從2011年開始干爐前,直到現在也有5個年頭了,他憑借自己的韌勁和沖勁,從一名門外漢變成了一位地地道道的“師傅”,從一名爐前工成長為今天的爐前班長。

          “不恥下問,埋頭巧干”,這是爐前大班長王明生對他的評價。身為兵頭將尾,王夏兵沒有沾沾自喜,也不對班員發號施令,而是和大伙兒打成一片,以身作則。工作中王夏兵總是沖在前頭,面對當下生產任務重,工作節奏緊,他深感責任重大,意識到以前那種憑經驗做事的套路已經行不通了,他除了繼續不厭其煩地向技術精湛的老師傅請教外,不知從哪借來一本《爐前操作案例》沒事拿出來翻,實在弄不明白他就帶回去細細琢磨。他每天仔細根據上個班的全風堵口率、出鐵時間作業率、出鐵量、鐵口深度合格率、打泥量等指標來衡量本班操作方式和指標控制“技巧”。

          他說道“爐前看起來是個粗活,但實際上是粗中有細,一個環節沒有做好,就要出問題”。有一次白班堵口退炮后,他發現西場大溝有火苗冒泡的現象,心理咯噔一下,可能溝出問題了,立刻聯系修溝人員到現場趕緊確認,確定處理方案,最后放撇渣器檢查確認,發現大溝南邊沖刷嚴重,后大溝解體重新澆筑,若不及時發現,很有可能造成大溝漏鐵,形成重大生產事故。從開爐以來他所在的班組從來沒有出現過減風堵口的情況,其他班好奇問其經驗時,他只有兩個字“細、勤”,細化過程,細化操作,勤干,勤想,只有這樣才能避免發生事故,開爐以來連續幾月班組產量排名前列。

          “班組人員不能‘掉鏈子’,不能給生產‘拖后腿’。”這是他在爐前會上總結的工作經驗,對每爐鐵多加觀察、認真分析,根據不同爐況改進開鐵口的操作方法,對鉆頭的直徑、鉆頭打進的深度進行明確規定,保證出鐵時不噴濺不傷害泥包,既穩定炮泥消耗量也大大降低了生產成本。

          即使是微小的付出,心中燃燒著火一般熾熱的夢想,沒有任何困難險阻可以阻礙前進的腳步。(何光釗)

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